Respondiendo a un plan de gestión de RRHH , el jueves 9 de marzo nos reunimos con nuestro equipo administrativo y les presentamos el nuevo Reglamento Interno del Co.T.O.E.R.
El mismo tiene la finalidad de establecer las pautas para mantener un ambiente de trabajo óptimo en nuestra sede, brindándoles un marco de contención institucional orientada a mejorar día a día la atención a nuestr@s matriculad@s y demás personas e instituciones con las que nos relacionamos.
CARTA AL IPRODI
Importante Salud Mental
DNU y labor profesional
Reunión AEPUER
SEGUIMOS LUCHANDO POR LA PRESTACIÓN EN DISCAPACIDAD
150 aniv. BIBLIOTECA POPULAR DEL PARANÁ
CURSO ANUAL PARA PERITOS
PARO NACIONAL de PRESTADORES DE DISCAPACIDAD
PRIMER CENSO ARGENTINO DE TERAPIA OCUPACIONAL
Mapeo RENATO